北京2024年12月30日 /美通社/ -- 12月18日，EqualOcean出海全球化百人論壇在上海舉行，論壇現(xiàn)場發(fā)布"2024出海全球化人力服務(wù)Top10榜單"，眾合云科旗下HiWork憑借在人力資源出海領(lǐng)域的深入實踐，榮獲該榮譽。

「2024出海全球化人力服務(wù)Top10榜單」旨在挖掘在國際化過程中不斷深化自身技術(shù)優(yōu)勢，以滿足全球客戶在數(shù)字化轉(zhuǎn)型、效率提升和安全保障等方面的需求的領(lǐng)先企業(yè)。此次榮獲該獎項也是對HiWork不斷迭代產(chǎn)品服務(wù)，加速全球直營服務(wù)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面的肯定，也是HiWork在全球化道路上高效推進的有力證明。

基于眾合云科集團在國內(nèi)人力資源服務(wù)領(lǐng)域積累的深厚經(jīng)驗，HiWork提供入職、福利、工資等全流程的中文服務(wù)支持，并將出海目的地相關(guān)用工政策法規(guī)，轉(zhuǎn)化為國內(nèi)人力資源領(lǐng)域know-how，有效降低海外雇傭過程中的風險，助力出海企業(yè)實現(xiàn)合規(guī)雇傭經(jīng)營。

與此同時，針對出海企業(yè)發(fā)展中遇到的雇傭合規(guī)難題，HiWork推出的EOR全球名義雇主服務(wù)，讓企業(yè)無須在出海目標國設(shè)立實體，即可實現(xiàn)便捷雇傭當?shù)厝瞬拧⒔y(tǒng)一管理薪酬福利；HiWork作為雇員的名義雇主，一站式處理雇傭關(guān)系中的合規(guī)問題，助力企業(yè)快速搭建全球團隊，拓展海外市場。截至目前，HiWork全球人力資源服務(wù)已實現(xiàn)東南亞直營服務(wù)體系組網(wǎng)，已覆蓋160+國家，支持140+幣種支付勞動報酬。

未來，HiWork將進一步加速全球直營服務(wù)網(wǎng)絡(luò)主體建設(shè)，提升產(chǎn)品服務(wù)數(shù)字化能力，助力更多中國企業(yè)在全球市場實現(xiàn)新增長。