北京2010年7月6日電 /美通社亞洲/ -- 2010年6月25日，上海市第一中級人民法院就北京萬古匯力公司訴上海西科姆電子安全有限公司（以下簡稱“西科姆”）、中智上海經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作公司（以下簡稱“中智上海”）軟件侵權(quán)案做出一審判決：駁回了萬古匯力科技有限公司（以下簡稱“萬古公司”）所有訴訟請求，對此判決結(jié)果萬古公司感到非常意外并深表遺憾。萬古公司負(fù)責(zé)人表示，公司正在積極搜集和準(zhǔn)備更多的證據(jù)，將于近日向上海市高級人民法院提起上訴。

早在2008年，萬古就中智上海在對外薪資計算服務(wù)中非法使用本公司的軟件而向上海浦東法院提起訴訟。經(jīng)過浦東法院判定，中智上海確實存在侵權(quán)行為：將擁有版權(quán)的軟件產(chǎn)品 eHR-soft2000更名為 CIIC-HRMS 軟件并制作了相應(yīng)的軟件安裝盤，篡改了安裝說明書等。但是，萬古公司沒有直接的證據(jù)證明中智上海使用該軟件從事商業(yè)活動。2009年，雙方在上海市第一中級人民法院達(dá)成了和解協(xié)議，并由中智上海向萬古公司支付一定經(jīng)濟(jì)賠償（鑒于協(xié)議的保密條款，不便披露細(xì)節(jié)）。

2009年5月，萬古公司發(fā)現(xiàn)西科姆在其人力資源管理中使用了萬古匯力的軟件系統(tǒng)。基于相關(guān)證據(jù)，萬古向上海浦東法院提起上訴，因為萬古公司從未向西科姆銷售或授權(quán)過該軟件系統(tǒng)，西科姆也不應(yīng)該擁有該軟件的使用權(quán)。2009年7月，上海浦東法院證據(jù)保全，扣押了西科姆人力資源部經(jīng)理胡慧敏的工作電腦。經(jīng)查發(fā)現(xiàn)該電腦硬盤中存有 CIIC-HRMS 的軟件安裝盤、安裝說明書以及 CIIC-HRMS 人力資源系統(tǒng)操作說明書。

西科姆隨后出向上海市第一中級人民法院出示了該軟件的購買合同、付款發(fā)票、軟件功能說明書等相關(guān)資料，這樣，萬古才再次將中智上海追加為被告。要求

(1) 判令中智公司、西科姆中國公司和西科姆上海公司立即停止對萬古公司“HR-Soft人事管理及工資計算系統(tǒng)[簡稱：eHR-Soft]V2000”計算機(jī)軟件（下稱“eHR-Soft2000軟件”）著作權(quán)的侵害，包括責(zé)令中智公司停止復(fù)制或部分復(fù)制、修改 eHR-Soft2000軟件，停止以出售或任何其他方式向任何第三方提供侵犯 eHR-Soft2000軟件之著作權(quán)的盜版軟件（包括但不限于“CIIC-HRMS人力資源管理系統(tǒng)”軟件，下稱“盜版軟件”），責(zé)令西科姆中國公司、西科姆上海公司，及西科姆中國公司投資設(shè)立的其他公司立即停止使用盜版軟件，刪除上述公司電腦設(shè)備上安裝的盜版軟件，并不再另行保留、備份、安裝和使用盜版軟件；

(2) 判令中智公司依法賠償萬古公司經(jīng)濟(jì)損失人民幣壹仟捌佰萬元整（￥18,000,000.00）；

(3) 判令西科姆中國公司和西科姆上海公司依法共同賠償萬古公司經(jīng)濟(jì)損失人民幣壹佰萬元整(￥1,000,000.00)，并由中智公司對該項訴訟請求承擔(dān)連帶賠償責(zé)任；

(4) 判令中智公司、西科姆中國公司和西科姆上海公司在《第一財經(jīng)日報》、《中國經(jīng)營報》及新浪網(wǎng)網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.sina.com/）的顯著位置上刊登啟事，向萬古公司賠禮道歉，以消除其侵權(quán)行為造成的不良影響；

(5) 判令中智公司在其公司網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.ciicsh.com/ ）的顯著位置上連續(xù)七天刊登啟事，向萬古公司賠禮道歉，以消除其侵權(quán)行為造成的不良影響；

(6) 判令中智公司、西科姆中國公司和西科姆上海公司共同賠償萬古公司為制止其侵權(quán)行為所支付的合理費用合計人民幣叁萬元整(￥30,000.00)，并由中智公司、西科姆中國公司和西科姆上海公司對該項訴訟請求相互承擔(dān)連帶賠償責(zé)任；

(7) 判令中智公司、西科姆中國公司和西科姆上海公司承擔(dān)本案的全部訴訟費用，包括訴訟費、證據(jù)保全費，以及其他相關(guān)訴訟費用。

西科姆與中智上海達(dá)成的購買合同中涉及的軟件名稱是“CIIC-HRMS 人力資源管理系統(tǒng)”，保全的西科姆電腦中的“安裝程序”和“系統(tǒng)安裝說明書”顯示的軟件名稱均是“CIIC-HRMS 人力資源管理系統(tǒng)”，在隨后開庭審理時，被告當(dāng)庭承認(rèn)此軟件以及相關(guān)文檔系屬于原告萬古公司的版權(quán)。

同時，保全的硬盤中還有一個“CIIC-HRMS 人力資源管理系統(tǒng)操作說明書（里面包含大量系統(tǒng)的抓圖和操作說明），與萬古系統(tǒng)當(dāng)時的操作說明書完全一致。當(dāng)展示給西科姆的系統(tǒng)操作人員看的時候，西科姆員工確認(rèn)與其在2008年底前使用的系統(tǒng)基本一致。

上海市第一中級人民法院確定了西科姆使用的軟件在2009年1月份升級為 B/S 版本軟件，上海市第一中級人民法院也確認(rèn)升級前西科姆使用的是與購買合同相一致的 C/S 版本軟件。

關(guān)于萬古科技

萬古匯力科技有限公司（簡稱萬古科技），是國內(nèi)領(lǐng)先專業(yè) eHR 軟件和服務(wù)供應(yīng)商。業(yè)務(wù)覆蓋 eHR 系統(tǒng)建設(shè)的項目規(guī)劃、實施培訓(xùn)、維護(hù)服務(wù)、定制開發(fā)、eHR 系統(tǒng)的在線租賃及人力資源管理外包服務(wù)。公司成立12年以來，以其成熟的產(chǎn)品、完善的功能、優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)贏得了眾多世界500強(qiáng)企業(yè)及國內(nèi)知名企業(yè)的信賴，是公司進(jìn)行人力資源管理的較佳合作伙伴。萬古科技服務(wù)過的客戶有 GE 醫(yī)療、可口可樂、百事可樂、福特中國、康明斯、豐田汽車、海南馬自達(dá)、禮來制藥、方正科技、新浪網(wǎng)、TOM.COM、DHL、嘉里大通、中信建投證券、UBS 證券、中國電信、美國普斯電子、萊爾德電子等。

萬古網(wǎng)址：http://www.vgtech.com.cn

全國免費咨詢熱線：400-676-7700